围绕接纳拥有特定专业技能的外国人而设立的**“特定技能制度”，日本政府在5月20日召开的有识者会议上提出了一项方案，拟在现行制度基础上新增物流仓库、资源循环（如废弃物处理）以及亚麻制品供应**这3个领域作为新的接纳对象，以应对日益严重的人手不足问题。

目前，特定技能制度涵盖护理、建筑、农业等16个领域，接纳通过考试、证明具备相应技能的外国劳动力。此次新增3个领域后，总数将扩大至19个领域。

此外，为了培养符合特定技能水准的外国人材，政府还将在预计**后年实施的“育成就劳制度”**中，明确其涵盖的接纳领域。为了制度协调统一，政府计划使两项制度在接纳领域上尽可能一致。

不过，考虑到部分行业对技能要求较高，不适合纳入“育成型”制度，政府在本次方案中将汽车运输与航空这两个领域排除在外，仅将其余17个领域纳入育成制度适用范围。

今后，政府将根据有识者的意见，进一步制定具体的运行方针，包括各领域的接纳人数配额等内容。