日本岐阜一般劳动组合 北岛梓:就缝纫行业来说,接近90%存在用工不当的问题,拖欠工资、侵害人权、无端解雇等。
但为了留在日本工作赚钱,大多数研修生选择对问题保持沉默。
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政协委员谈中国在日研修生:去日本工作要量体裁衣因拖欠工资等不当行为,日本239家研修生接纳机构面临停招起底日本研修生制度:名为帮助他国 实为盘剥外国劳动力起底日本研修生制度日本“药师”故事:扮演着中国研修生的“妈妈”在日研修生讲述日本“大班长”眼中的中国变迁在日本诡异“失踪” 的中国留学生遭遇了什么女留学生遭日本雇主欺辱 经常被性骚扰受到网友们的热议